Gravide og folk i foreldrepermisjon har et sterkt vern mot diskriminering i arbeidslivet. Dette gjelder blant annet i rekruttering, ved forfremmelse og når det gjelder lønns- og arbeidsvilkår. På denne siden får du informasjon om hvordan du kan fremme likestilling og hindre diskriminering av gravide og ansatte i foreldrepermisjon på din arbeidsplass.
Du kan lese forskning på opplevd forskjellsbehandling på grunn av graviditet og foreldrepermisjon i arbeidslivet her.
